| Yeterlilik |
4- Ön yeterlik değerlendirmesine katılabilme şartları ve istenilen belgeler ile ön yeterlik değerlendirmesinde uygulanacak kriterler:
4.1. Ön yeterlik değerlendirmesine katılma şartları ve istenilen belgeler:
4.1.1. Mevzuatı gereği kayıtlı olduğu Ticaret ve/veya Sanayi Odası veya ilgili Meslek Odası Belgesi,
4.1.1.1. Gerçek kişi olması halinde, kayıtlı olduğu ilgili meslek odasından ya da ticaret ve/veya sanayi odasından, ilk ilan tarihinin ya da ihale veya son başvuru tarihinin içinde bulunduğu yılda alınmış, odaya kayıtlı olduğunu gösterir belge,
4.1.1.2. Tüzel kişi olması halinde, ilgili mevzuatı gereği kayıtlı olduğu ticaret ve/veya sanayi odasından, ilk ilan tarihinin ya da ihale veya son başvuru tarihinin içinde bulunduğu yılda alınmış, tüzel kişiliğin odaya kayıtlı olduğunu gösterir belge,
4.1.2. Ön yeterlik başvurusu yapmaya yetkili olduğunu gösteren belgeler,
4.1.2.1. Gerçek kişi olması halinde, noter tasdikli imza beyannamesi.
4.1.2.2. Tüzel kişi olması halinde, başvuru mektubunu imzalayanın noter tasdikli imza beyannamesi. Tüzel kişilerde; yönetimdeki görevliler ile ilgisine göre, ortaklar ve ortaklık oranlarına (halka arz edilen hisseler hariç)/üyelere/kuruculara ilişkin bilgiler idarece EKAP’tan alınır. EKAP’a kayıtlı olmayan yabancı adaylar tarafından ise, ilgili ülke mevzuatı dikkate alınarak, belirtilen hususlara ilişkin gerekli belgeler sunulur.
4.1.3 Şekli ve içeriği Ön Yeterlik Şartnamesinin ekinde belirtilen Başvuru Mektubu,
4.1.4 Tüzel kişi tarafından iş deneyimini göstermek üzere sunulan belgenin, tüzel kişiliğin yarısından fazla hissesine sahip ortağına ait olması halinde, ticaret ve sanayi odası/ticaret odası bünyesinde bulunan ticaret sicil memurlukları veya yeminli mali müşavir ya da serbest muhasebeci mali müşavir tarafından ilk ilan tarihinden sonra düzenlenen ve düzenlendiği tarihten geriye doğru son bir yıldır kesintisiz olarak bu şartın korunduğunu gösteren belge
| 4.2. Mali kapasiteye ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
| 4.2.1. Adayın ihalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait yıl sonu bilançosu veya eşdeğer belgeleri: |
İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait;
a) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olan adaylar yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini,
b) İlgili mevzuatı uyarınca bilançosunu yayımlatma zorunluluğu olmayan adaylar, yıl sonu bilançosunu veya bilançonun gerekli kriterlerin sağlandığını gösteren bölümlerini ya da bu kriterlerin sağlandığını göstermek üzere yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir tarafından standart forma uygun olarak düzenlenen belgeyi sunar.
Sunulan bilanço veya eşdeğer belgelerde;
a) Cari oranın (dönen varlıklar/kısa vadeli borçlar) en az 0,75 olması,
b) Öz kaynak oranının (öz kaynaklar/toplam aktif) en az 0,15 olması,
c) Kısa vadeli banka borçlarının öz kaynaklara oranının 0,50’den küçük olması ve belirtilen üç kriterin birlikte sağlanması zorunludur.
Yukarıda belirtilen kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır.
Serbest meslek erbabının vereceği, ilgili mevzuatına göre düzenlenmiş ve onaylanmış serbest meslek kazanç defteri özetinde gösterilen değerlere göre, son yıla ait toplam gelirin toplam gidere oranının veya son iki yıla ait gelir ve giderlerin parasal tutarlarının ortalaması üzerinden bulunacak oranın en az (1,25) olması şartı aranır. Serbest meslek kazanç defteri özetinin yeminli mali müşavir veya serbest muhasebeci mali müşavir ya da vergi dairesince onaylı olması gerekir. Son başvuru tarihi yılın ilk dört ayında olan ihalelerde, bir önceki yıla ait belgelerini sunmayanlar, iki önceki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu belgelerde yeterlik kriterini sağlayamayanlar ise iki önceki yılın belgeleri ile üç önceki yılın belgelerini sunabilirler. Bu durumda, belgeleri sunulan yılların parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. |
| 4.2.2. İş hacmini gösteren belgeler: |
a) İhalenin yapıldığı yıldan önceki yıla ait toplam ciroyu gösteren gelir tablosu,
b) Danışmanlık hizmet işleri ile ilgili ciro tutarını gösteren belgeler, Serbest meslek erbabının iş hacmi serbest meslek kazanç defteri özeti ile belgelendirilir.
Bu belgelerden birinin sunulması yeterlidir.
Bu belgelerin değerlendirilmesinde ;
a) Toplam ciro için en az 10.000.000 TRY (Türk Lirası)
b) Danışmanlık hizmet işleri ile ilgili cironun, 6.000.000 TRY (Türk Lirası) tutarı ön yeterlilik asgari şartı olarak istenir. Bu kriterleri bir önceki yılda sağlayamayanlar, son iki yıla ait belgelerini sunabilirler. Bu takdirde, son iki yılın parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır.
Bu kriterlerden herhangi birini sağlayan ve sağladığı kritere ilişkin belgeyi sunan yeterli kabul edilir.
Yılın ilk dört ayında olan ihalelerde, bir önceki yıla ait gelir tablosunu sunmayanlar, iki önceki yılın gelir tablosunu sunabilirler. Bu gelir tablosunun yeterlik kriterini sağlayamaması halinde, iki önceki yılın ve üç önceki yılın gelir tabloları sunulabilir. Bu durumda, gelir tabloları sunulan yılların parasal tutarlarının ortalaması üzerinden yeterlik kriterlerinin sağlanıp sağlanmadığına bakılır. |
| 4.3. Teknik yeteneğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin taşıması gereken kriterler: |
| 4.3.1. İş deneyim belgeleri: |
Yapımla ilgili danışmanlık hizmet işlerinde son on beş yıl içinde bedel içeren bir sözleşme kapsamında 10.000.000 TRY (Türk Lirası) tutarından, az olmamak üzere ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin iş deneyimini gösteren belgeler.
|
| 4.3.2. Organizasyon yapısı ve personel durumuna ilişkin belgeler: |
| 4.3.2.1 Anahtar Teknik Personel: |
İhale konusu danışmanlık hizmeti alımı işi için istenilen anahtar teknik personelin sayı ve nitelikleri aşağıda belirtilmiştir.
1 ADET HARİTA MÜHENDİSİ (EN AZ 10 YIL GENEL HİZMET DENEYİMLİ, EN AZ 5 YIL KARAYOLU VEYA DEMİRYOLU KESİN PROJE VEYA UYGULAMA PROJESİ İŞLERİNDE DENEYİMLİ)
1 ADET İNŞAAT MÜHENDİSİ (EN AZ 10 YIL GENEL HİZMET DENEYİMLİ, YAPI ALANINDA LİSANSÜSTÜ DERECEYE SAHİP VEYA KÖPRÜ KESİN VEYA UYGULAMA PROJELERİNDE EN AZ 5 YIL DENEYİME SAHİP)
Anahtar teknik personel olarak gösterilen personel aynı zamanda sözleşmenin uygulanmasında teknik personel olarak istihdam edilebilir.
Anahtar teknik personel ve teknik personelin, eğitimi diploma veya mezuniyet belgesiyle, özel sektörde geçen toplam deneyim süresi ilgili meslek odası üye kayıt belgesiyle, kamuda geçen toplam deneyim süresi hizmet çizelgesi ve/veya meslek odası üye kayıt belgesiyle; danışmanlık hizmet işleri ile ihale konusu iş ve benzer işlere ilişkin mesleki deneyimi özgeçmiş formuyla, ilgisine göre son başvuru veya ihale tarihi itibariyle aday veya isteklinin bünyesinde bulunduğu hususu ise, son başvuru veya ihale tarihinden bir veya iki önceki aya ait Sosyal Güvenlik Kurumu onaylı ''Hizmet Bildirimi'' ile tevsik edilmesi, ilgili mevzuatı gereği kaydolabileceği bir meslek odası bulunmayan anahtar teknik personel ve teknik personelin, özel sektörde geçen toplam deneyim süresi ise hizmet çizelgesi ve/veya diploma ya da mezuniyet belgesi tevsik edilmesi zorunludur.
Anahtar teknik personel olarak bildirilen kişilerin aday veya isteklinin bünyesinde çalıştıklarına ilişkin yazılı beyan vermeleri zorunludur.
Aday veya isteklinin teknik personel olarak bildirdiği kişiler ise ihale konusu işte çalışacaklarına ilişkin yazılı beyan vermeleri zorunludur.
Anahtar teknik personel ve teknik personel olarak bildirilen kişiler, aday veya isteklinin bünyesinde görev yaptıkları süre boyunca başka bir gerçek veya tüzel kişi bünyesinde çalışamazlar.
Asgari yeterlik kriterleri olarak öngörülen anahtar teknik personelin ihale konusu Danışmanlık Hizmetinde deneyimli ve işin uzmanı olması, ihale tarihinden önce işe alınmış ve ihale tarihi itibariyle isteklinin bünyesinde çalışıyor olması zorunludur.
Anahtar teknik personel ve teknik personel niteliğine sahip gerçek kişi aday veya istekliler, şahıs şirketi ortakları, limited şirketlerde müdürlük görevini yürüten ortaklar, anonim şirketlerin yönetim kurulu başkanı, yönetim kurulu üyeleri, murahhas müdür ve genel müdür ortakları, ortak girişimlerin ise gerçek kişi ortakları ve tüzel kişi ortaklarının yukarıda sayılan ünvanları taşıyan gerçek kişi ortaklarının, anahtar teknik personel ve teknik personel olarak bildirilmesi durumunda, aday veya isteklinin bünyesinde çalıştığına dair belge aranmaz.
İş ortaklarında, ortaklık oranına bakılmaksızın pilot ve özel ortaklara ait anahtar teknik ve teknik personelin tamamı değerlendirilir. |
| 4.3.2.2 Teknik Personel: |
| SIRA NO |
ADI VE SOYADI |
İŞ TANIMI |
ASGARİ NİTELİĞİ |
ÇALIŞMA SÜRESİ |
| 1 |
|
HARİTA MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, karayolu veya demiryolu kesin veya uygulama projeleri işlerinde asgari 5 yıl deneyimli Harita Mühendisi |
|
| 2 |
|
İNŞAAT MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, Yapı Alanında Lisansüstü dereceye sahip veya köprü kesin veya uygulama projelerinde asgari 5 yıl deneyimli İnşaat Mühendisi |
|
| 3 |
|
İNŞAAT MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, Geoteknik Alanında Lisansüstü dereceye sahip asgari 5 yıl deneyimli İnşaat Mühendisi |
|
| 4 |
|
İNŞAAT MÜHENDİSİ VEYA HARİTA MÜHENDİSİ VEYA ŞEHİR PLANCISI |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, Ulaşım - Trafik Mühendisliği konusunda uzman asgari 2 yıl deneyim veya Ulaşım/Trafik Alanında Lisansüstü dereceye sahip olmak |
|
| 5 |
|
MADEN MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, karayolu veya tünel kesin veya uygulama projeleri veya kontrollüğü işlerinde asgari 2 yıl deneyimli Maden Mühendisi. |
|
| 6 |
|
JEOLOJİ MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, karayolu veya demiryolu kesin veya uygulama projeleri veya kontrollüğü işlerinde asgari 2 yıl deneyimli Jeoloji Mühendisi. |
|
| 7 |
|
JEOFİZİK MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, karayolu veya demiryolu kesin veya uygulama projeleri veya kontrollüğü işlerinde asgari 2 yıl deneyimli Jeofizik Mühendisi |
|
| 8 |
|
ELEKTRİK MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, karayolu veya demiryolu kesin veya uygulama projeleri veya kontrollüğü işlerinde asgari 2 yıl deneyimli Elektrik Mühendisi |
|
| 9 |
|
MAKİNE MÜHENDİSİ |
Toplam tecrübesi en az 10 yıl olan, Makine Mühendisi |
|
| 10 |
|
İNŞAAT MÜHENDİSİ |
Yeni mezun veya mezuniyetinin üzerinden en fazla 3 yıl geçmiş olan inşaat mühendisi |
|
| 11 |
|
HARİTA MÜHENDİSİ |
Yeni mezun veya mezuniyetinin üzerinden en fazla 3 yıl geçmiş olan harita mühendisi |
|
|
| 4.4. Bu ihalede benzer iş olarak kabul edilecek işler: |
| 4.4.1.
Tek Sözleşme ile; Karayolu Uygulama Projeleri veya Karayolu Kesin Projeleri İşlerini yapmış olmak benzer iş olarak değerlendirilecektir. |
5- Yapılacak ön yeterlik değerlendirmesi sonucunda, yeterlikleri tespit edilenler arasından 10 aday teklif vermek üzere davet edilecektir.
6- İhale yerli ve yabancı tüm isteklilere açıktır.
İhale yerli ve yabancı tüm isteklilere açık olup yerli istekliler lehine % 15 oranında fiyat avantajı uygulanacaktır.
7- Ön yeterliğe başvuracak olanların ön yeterlik dokümanını EKAP hesabına giriş yapmak suretiyle indirmeleri zorunludur.
8. Ön yeterlik başvurusu, ön yeterlik değerlendirmesi tarihi ve saatine kadar İZMİR BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ SATIN ALMA DAİRESİ BAŞKANLIĞI YAPIMA İLİŞKİN HİZMET İHALELERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ MİMAR SİNAN MAHALLESİ 9 EYLÜL MEYDANI NO:9/1 KÜLTÜRPARK İÇİ 3 NO'LU HOL ODA NO:3063 KONAK/İZMİR adresine elden teslim edilebileceği gibi iadeli taahhütlü posta vasıtasıyla da gönderilebilir.
9- Konsorsiyumlar ihaleye teklif veremezler.
10- Diğer hususlar:
|